国产67194一区二区四区,插屁在线视频观看,igao视频网在线视频

国产无遮挡免费视频免费,午夜性开放午夜性爽爽 ,在线观看AV网站永久免费观看,国产国拍亚洲精品永久69,超碰国产精品一区二区三区,男男无码一区二区三区,2020人妻中文字幕在线乱码,国产剧情二区,卡通动漫中文字幕在线观看一区二区 ,免费高清欧美一区二区三区

ERP開發(fā)工程師 8-10K元/月
中山華泰工藝制品有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 19491 人

立即開聊

投遞簡歷

中山華泰工藝制品有限公司

證

2天前

最近登錄
18年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
注冊資金：
員工人數(shù)：
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

普工保安員流程專員實驗室測試員 3D 產(chǎn)品主管 cnc操作員 MES項目主任--IT部安全主管行政助理倉庫(模具網(wǎng)版小組)主管英語翻譯經(jīng)理助理(工科) 電腦繪圖員供應(yīng)商開發(fā) 外籍設(shè)計師助理 SAP工程師倉管員維修主任外貿(mào)營業(yè)員助理工程師查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（75）

基本信息
- 工作地點：中山大涌鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1、構(gòu)建軟件開發(fā)平臺；
2、根據(jù)產(chǎn)品需求設(shè)計完成功能的代碼實現(xiàn)、單元測試、代碼維護工作；
3、協(xié)助完成開發(fā)過程中各類文檔的撰寫工作；
4、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的其他安排。
任職要求
1、了解ERP產(chǎn)品的常用功能模塊（財務(wù)，資金，預(yù)算，供應(yīng)鏈和生產(chǎn)制造）之一。
2、精通C#編程語言、熟練使用VS，有3-4年實際應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉.net平臺、 XML、WebService等技術(shù)；
4、具備較強的技術(shù)文檔編寫、需求分析及軟件設(shè)計的能力；
5、熟悉 SqlServer數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，有數(shù)據(jù)庫編程經(jīng)驗

【核心素質(zhì)】 1、有責(zé)任心，有較強的團隊合作精神、能夠吃苦耐勞，有較強的學(xué)習(xí)能力
2、溝通能力強，積極主動，有進取心，能承受工作壓力
【優(yōu)先條件】具備ERP行業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
聯(lián)系我時，請說是在咸寧就業(yè)網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：楊小姐
- 電話：
- 工作地址：中山市大涌鎮(zhèn)華泰路38號
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

咸寧電商運營招聘咸寧主播招聘咸寧物流操作員招聘咸寧新媒體運營招聘咸寧健身顧問招聘咸寧會計招聘咸寧分揀員招聘咸寧銷售經(jīng)理招聘咸寧普工招聘咸寧視頻剪輯招聘咸寧攝影招聘咸寧設(shè)計招聘咸寧店長招聘咸寧兼職招聘咸寧司機招聘咸寧客服專員招聘咸寧老師招聘咸寧外貿(mào)經(jīng)理招聘咸寧快遞員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

ERP開發(fā)工程師 8-10K元/月
中山華泰工藝制品有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 19491 人

2天前

18年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

ERP開發(fā)工程師 8-10K元/月 中山華泰工藝制品有限公司 更新: 2025-08-22 瀏覽: 19491 人

2天前

18年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

ERP開發(fā)工程師 8-10K元/月
中山華泰工藝制品有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 19491 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>