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倉庫管理員 3-5K元/月有料
該崗位平均薪資 3552元/月

興豐塑料科技（惠州）有限公司

更新: 2022-10-25 瀏覽: 6132 人

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會員等級

單位性質：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：玩具/塑膠
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：50人以下
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

倉庫管理員銷售業(yè)務跟單人事行政經(jīng)理

職位詳情招聘職位（3）

基本信息
- 工作地點：惠州惠陽區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

職位描述：
1、協(xié)助倉庫主管對于倉庫的管理工作；
2、負責倉庫的5S工作；
3、負責倉庫的賬戶處理寄盤點，保證賬物一致；
4、存貨分類碼放，整理、標識、及進、出庫調度等，要求熟悉存貨特性，分類管理，分類擺放，便于物流出、入貨配送及安全；
5、定期不定期對倉庫進行盤點；
6、會開叉車者優(yōu)先考慮；
7、倉管其他日常工作。
任職資格：
1、中專及以上學歷；
2、有倉庫裝配出、入貨經(jīng)驗者優(yōu)先；
【晉升發(fā)展】
1、公司有效利用內部資源與外部資源，為員工提供不同類別的、有針對性的內訓、外訓、拓展培訓，以提高員工的知識、任職能力和績效水平；
2、公司擁有完善公平的考核晉升機制，95%以上的管理層是從內部員工提拔，對一些關鍵崗位，公司實行內部競聘制度，在機會面前實現(xiàn)人人均等。
3、公司為每位員工提供良好的發(fā)展平臺，許多員工都是從應屆畢業(yè)生進入公司，利用公司發(fā)展平臺，提升自己晉升為主管，并成長為經(jīng)理、總監(jiān)，創(chuàng)造了一個又一個人才成長的奇跡。
【福利待遇】
1、包食宿。
2、提成（績效獎）+年終獎+全勤獎+工齡獎+**員工獎+法定節(jié)假日福利+傳統(tǒng)節(jié)假日禮品+不定期旅游、拓展、培訓等福利。
3、良好的職業(yè)晉升及職業(yè)發(fā)展空間，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。
4、購買社保。
聯(lián)系我時，請說是在咸寧就業(yè)網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：黃華鋒
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：惠州市惠陽區(qū)秋長茶園村順居村民小組(染料房)
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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