国产尤物jk自慰制服喷水,无码翘臀人妻在线不卡,午夜精品久久久久久久四虎

国产无遮挡免费视频免费,午夜性开放午夜性爽爽 ,在线观看AV网站永久免费观看,国产国拍亚洲精品永久69,超碰国产精品一区二区三区,男男无码一区二区三区,2020人妻中文字幕在线乱码,国产剧情二区,卡通动漫中文字幕在线观看一区二区 ,免费高清欧美一区二区三区

跟單文員 3-4K元/月有料
該崗位平均薪資 3438元/月

中山元興化工有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 20707 人

立即開聊

投遞簡歷

中山元興化工有限公司

證

1天前

最近登錄
12年

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：石油/化工/原材料/石化
注冊資金：100萬以下
員工人數(shù)：50人以下
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

話務員，跟單話務員，銷售網(wǎng)絡銷售運營銷售代表業(yè)務主管倉管員跟單文員雜工網(wǎng)絡推廣員辦公室助理

職位詳情招聘職位（9）

基本信息
- 工作地點：中山石岐區(qū)
- 招聘人數(shù)：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：面議
職位描述

職位描述
工作地點：廣東中山市石岐區(qū)

工作性質(zhì)：全職

年齡：性別要求：**

崗位職責:
1、對收集到的客戶的數(shù)據(jù)進行整理和分析，并不斷完善，提出當中需要改善的地方；
2、聯(lián)系客戶，跟進訂單進程。
3、深入理解公司戰(zhàn)略，通過數(shù)據(jù)挖掘和分析，為公司管理層提供決策支持；
4、深入業(yè)務，理解業(yè)務運作邏輯，利用數(shù)據(jù)分析手段，發(fā)現(xiàn)業(yè)務瓶頸并提出行動建議；
5、協(xié)助業(yè)務部完成相關(guān)文職工作。

任職條件:
1、高中以上學歷，計算機、數(shù)學、統(tǒng)計、營銷理論等相關(guān)專業(yè)，有一定數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗；
2、懂得應用各項數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)和模型；
3、目標導向和關(guān)注細節(jié)，非常強的執(zhí)行能力；
4、敏捷的洞察力，對數(shù)字敏感，有縝密的分析總結(jié)能力，具有較強的邏輯能力。
5、熟練Microsoft Word、Microsoft Excel 等軟件的操作。

其它福利:
1.年終有獎金，工作滿一年適當加薪。
2.參與年度提成獎金制。
3.工作滿一年，可享有每年10日帶薪假期。
4.員工旅游，員工培訓。
5.公司工作氛圍好，前景好。

聯(lián)系我時，請說是在咸寧就業(yè)網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：吳小姐
- 電話：
- 工作地址：中山市石歧區(qū)民富路8號47
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

咸寧電商運營招聘咸寧主播招聘咸寧物流操作員招聘咸寧新媒體運營招聘咸寧健身顧問招聘咸寧會計招聘咸寧分揀員招聘咸寧銷售經(jīng)理招聘咸寧普工招聘咸寧視頻剪輯招聘咸寧攝影招聘咸寧設計招聘咸寧店長招聘咸寧兼職招聘咸寧司機招聘咸寧客服專員招聘咸寧老師招聘咸寧外貿(mào)經(jīng)理招聘咸寧快遞員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

跟單文員 3-4K元/月有料
該崗位平均薪資 3438元/月

中山元興化工有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 20707 人

1天前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

跟單文員 3-4K元/月 有料 該崗位平均薪資 3438元/月 中山元興化工有限公司 更新: 2025-08-22 瀏覽: 20707 人

1天前

12年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

跟單文員 3-4K元/月有料
該崗位平均薪資 3438元/月

中山元興化工有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 20707 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>