最新亚洲婷婷中文字幕,少妇夜夜春夜夜爽试看视频,少妇性荡欲午夜性开放视频剧场

国产无遮挡免费视频免费,午夜性开放午夜性爽爽 ,在线观看AV网站永久免费观看,国产国拍亚洲精品永久69,超碰国产精品一区二区三区,男男无码一区二区三区,2020人妻中文字幕在线乱码,国产剧情二区,卡通动漫中文字幕在线观看一区二区 ,免费高清欧美一区二区三区

高級電氣工程師 7-11K元/月有料
該崗位平均薪資 8336元/月

中山市博測達電子科技有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 12084 人

立即開聊

投遞簡歷

中山市博測達電子科技有限公司

證

2天前

最近登錄
5年

會員等級

單位性質： 0
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

高級電氣工程師測試軟件開發(fā)助理工程師項目管理(英文) 項目管理/外貿(mào)跟單/英文跟單 QA品質/質檢車銑工 CNC操作員軟件開發(fā)工程師

職位詳情招聘職位（8）

基本信息
- 工作地點：中山坦洲鎮(zhèn)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：3年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

職位描述
1、負責自動化設備的電氣部分的選型、設計、成本預算；
2、負責電箱設計、布線設計，指導電路的安裝布線；
3、負責PLC、觸摸屏等的編程、調(diào)試以及售后服務；
4、負責電氣外包部分的技術協(xié)議制作，以及跟供應商溝通細節(jié)；
5、負責編寫設備使用說明書，對終端客戶的技術人員進行操作培訓；
6、負責指導工程師和助理工程師工作。
任職要求
1、大專及以上學歷，機電一體化、自動化或相關專業(yè)；
2、具有4-5年以上非標自動化設計工作經(jīng)驗；
3、熟悉2種或以上主流品牌PLC編程；
4、熟悉1種或以上觸摸屏編程；
5、熟悉運動控制系統(tǒng)設計，熟悉伺服驅動器的使用，有多軸控制經(jīng)驗；
6、熟悉常用通信協(xié)議，串口通信及以太網(wǎng)通信，有現(xiàn)場總線控制系統(tǒng)應用經(jīng)驗；
7、能獨立完成設計，能夠與其他部門工程師合作完成項目；
8、熟悉工業(yè)自動化領域的生產(chǎn)、完全規(guī)范。
9、能承擔工作壓力，適應出差和英語良好者優(yōu)先。

值博測達股改之際，誠邀各路技術
大師們加入，共同發(fā)展!

薪資: 2-3萬/月+項目獎+年終獎+股權激勵
歡迎有測試、自動化背景的技術大師聯(lián)系。
聯(lián)系我時，請說是在咸寧就業(yè)網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：黃生
- 電話：
- 工作地址：中山市坦洲鎮(zhèn)坦神南路148號C棟5樓C區(qū)
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

咸寧電商運營招聘咸寧主播招聘咸寧物流操作員招聘咸寧新媒體運營招聘咸寧健身顧問招聘咸寧會計招聘咸寧分揀員招聘咸寧銷售經(jīng)理招聘咸寧普工招聘咸寧視頻剪輯招聘咸寧攝影招聘咸寧設計招聘咸寧店長招聘咸寧兼職招聘咸寧司機招聘咸寧客服專員招聘咸寧老師招聘咸寧外貿(mào)經(jīng)理招聘咸寧快遞員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

高級電氣工程師 7-11K元/月有料
該崗位平均薪資 8336元/月

中山市博測達電子科技有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 12084 人

2天前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

高級電氣工程師 7-11K元/月 有料 該崗位平均薪資 8336元/月 中山市博測達電子科技有限公司 更新: 2025-08-22 瀏覽: 12084 人

2天前

5年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

高級電氣工程師 7-11K元/月有料
該崗位平均薪資 8336元/月

中山市博測達電子科技有限公司

更新: 2025-08-22 瀏覽: 12084 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>