工作職責
前臺文員:
1. 負責做好公司電話接聽及記錄工作,及時聯(lián)系相關人員事項明細. 2. 配合業(yè)務部外出前的客戶備貨電話通知工作.
3. 負責做好客人的來訪接待記錄工作,搞好公司環(huán)境衛(wèi)生整潔.
4. 辦公室日常打印工作,統(tǒng)籌各部門相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計,做好相關工作的記錄及安排.
5. 作好公司內部考勤統(tǒng)計,行程表每日簽收工作.
6. 配合貨倉的日常工作開展.
7. 協(xié)助商務部定期聯(lián)系客戶,做好客服業(yè)務;
8. 定期將門店銷售方案及時聯(lián)系會員,節(jié)日問候.
9. 購買日常消耗品,協(xié)調后勤工作.
10. 配合總經理室與各部門的上傳下達的工作,加以監(jiān)督實施
公司待遇
前臺文員:享受薪金為1200元,試用期1000元,一個月.
1.簽定合同成為正式員工,并享有公積金福利及生日金; 2.本公司實行量化管理,人員晉升公平并可享有崗位津貼; 3.凡入職本公司的員工自簽訂合同時起，年資滿1年以上可享受公司的3天有薪年假；年資滿3年以上可享受5天有薪年假；年資滿10年以上的可以享受10天的有薪假期。 4.每天工作8小時,每月4天休息(周六,日).文員,業(yè)務,貨倉,商務人員包午餐. 5.有薪法定節(jié)假日：春節(jié)三天、元旦、國際勞動節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、清明節(jié)各**，以上節(jié)假日工作所需未能安排休假的可按規(guī)定給予補假或發(fā)放加班工資。
本公司提供優(yōu)厚的薪資和福利待遇，同時亦提供完善的內部培訓及晉升制度。
應聘條件
1.能承受較大工作壓力，工作敬業(yè)，富責任感；具備良好的團隊合作精神和親和力，有從事人事工作良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神.
2.熟悉辦公軟件操作及日常行文;文書，文筆，寫作能力好，對制度編制有一定的能力
3.**,年齡,大專以上文化,**1.60以上,注重個人修養(yǎng),氣質佳形象好,語言表達能力良好;
聯(lián)系我時，請說是在咸寧就業(yè)網上看到的，謝謝！